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蘇州本地獵頭公司為你詳細(xì)介紹
蘇州本地獵頭公司的分類,包括
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2023集成電路行業(yè)先進(jìn)封裝成為行業(yè)競爭趨勢
2023-05-21集成電路封測包含封裝和測試兩個環(huán)節(jié)。其中封裝是將通過測試的晶圓加工得到獨(dú)立芯片的過程,使電路芯片免受周圍環(huán)境的影響,起著保護(hù)芯片、增強(qiáng)導(dǎo)熱(散熱)性能、實現(xiàn)電氣和物理連接、功率分配、信號分配,以溝通芯片內(nèi)部與外部電路的作用,它是集成電路和系統(tǒng)級板如印制板(PCB)互連實現(xiàn)電子產(chǎn)品功能的橋梁,主要有電氣特性的保持、芯片保護(hù)、應(yīng)力緩和及尺寸調(diào)整配合四大功能。測試主要是對芯片產(chǎn)品的性能和功能進(jìn)行測試,并挑選出功能、性能不符合要求的產(chǎn)品,主要有直流參數(shù)測試、交流參數(shù)測試 、功能項目測··· -
蘇州本地獵頭公司(玨佳獵頭)認(rèn)為人才都是一種稀缺資源。獵頭在很多職場人眼中都是比較強(qiáng)大的,可以根據(jù)客戶的不同情況為企業(yè)客戶尋獵到不同的人才。這就是為什么很多企業(yè)自己公司有專門的人力資源部或者HR的情況下,還要與獵頭公司合作的原因之一了。今天,蘇州獵頭公司就來分享獵頭是如何為企業(yè)找到優(yōu)秀的人才呢?一、充分理解企業(yè)的需求作為專業(yè)的獵頭,要想為企業(yè)找到他們滿意的人才,那首先在推薦前,一定要對企業(yè)的招聘背景做足夠的調(diào)研。什么是職位調(diào)研?就是要去弄清楚這個職位是如何產(chǎn)生的,為什么要招聘···
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2023年為什么很多年輕人喜歡到蘇州工作?
2023-05-02為什么大學(xué)生都喜歡去蘇州工作了,因為蘇州對大學(xué)生以及人才的需求量比較大,最重要的是他們很尊重人才和大學(xué)生,有技術(shù)有能力的大學(xué)生在在蘇州可以得到更多的鍛煉,得到更多的尊重,能有更好的前途。早些年,杭州就采取過對應(yīng)屆大學(xué)生人才引進(jìn)計劃,通過補(bǔ)貼的方式來吸引更多的優(yōu)秀大學(xué)生來杭州工作。當(dāng)年我身邊的同事有很多離職就到杭州去工作了,為了就是有更好的發(fā)展前途和掙更多的錢?,F(xiàn)在,蘇州采用這樣的方式,充分也說明他們對大學(xué)生的尊重,對人才的渴望,從另外一個方向來講,未來會有越來越多的大學(xué)生去蘇··· -
2023全世界十大獵頭公司排名
2023-04-071、麥肯錫(McKinsey & Company)成立于1926年的獵頭公司麥肯錫是現(xiàn)代獵頭、現(xiàn)代管理咨詢的雙重鼻祖。美國獵頭創(chuàng)新和變革的縮影。提出并倡導(dǎo)“企業(yè)醫(yī)生”、“管理工程”、“管理咨詢”概念。掌門人馬文·鮑爾被譽(yù)為“全球CEO的導(dǎo)師”。經(jīng)典案例:1953年設(shè)計白宮管理體系,1989年民主德國私有化改造。2、海德思哲(Heidrick& Struggles)成立于1953年的海德思哲是全球“五大”獵頭之一,獵頭業(yè)務(wù)占全球業(yè)務(wù)75%以上,號稱“最純凈的獵頭··· -
蘇州獵頭公司找人的十大方法
2023-04-04蘇州獵頭公司最近給很多獵頭公司的顧問聊人才尋訪的方法,玨佳蘇州獵頭公司把獵頭公司找人的十大方法歸納總結(jié)如下,1.人才網(wǎng)站基本上所有獵頭都會從人才網(wǎng)站找人,但只會從人才網(wǎng)站找人的獵頭會被“鄙視”。有意向看新機(jī)會的人幾乎都會把簡歷放到人才網(wǎng)站上,把職位推薦給適合的同時又有意向換工作的人顯然是最容易成功的。所以獵頭在接到職位后第一時間從人才網(wǎng)站找人顯然是一條捷徑。奇怪的是哪怕同時有五六個顧問在人才網(wǎng)上找同樣一個職位, 不同的顧問能推薦出來不同的人選;或者同樣是在人才網(wǎng)站··· -
高級芯片設(shè)計工程師
2023-04-02崗位職責(zé):1. 混合信號芯片中的模擬電路建模、方案設(shè)計、電路設(shè)計、仿真,樣片驗證和調(diào)試。2. 及時編寫各種設(shè)計文檔、設(shè)計報告和標(biāo)準(zhǔn)化資料,實現(xiàn)資源、經(jīng)驗共享。職位要求:1. 10年以上混合信號芯片中模擬電路設(shè)計工作經(jīng)驗;2. 熟練掌握混合信號芯片設(shè)計流程和工具,掌握模擬電路設(shè)計的基本技能。3. 電子類相關(guān)專業(yè),3年以上模擬IC設(shè)計、測試經(jīng)驗。4. 有ADC/DAC、OP、BandGap、DC-DC、LDO、ChargePump、PLL等設(shè)計經(jīng)歷尤佳。5. 工作規(guī)范,有條理,良··· -
5A廣告公司設(shè)計總監(jiān)
2023-04-02職位年薪:45萬企業(yè)名稱:蘇州知名廣告公司崗位職責(zé)::1、能獨(dú)立領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊完成平面和產(chǎn)品營銷創(chuàng)意方案,帶領(lǐng)所轄團(tuán)隊承擔(dān)并努力完成公司下達(dá)工作任務(wù);2、增進(jìn)與客戶的友好關(guān)系,能夠?qū)ζ放茡?dān)負(fù)責(zé)任,確保設(shè)計方案能夠得到認(rèn)可,實現(xiàn)更高客戶滿意;3、根據(jù)公司經(jīng)營管理規(guī)劃及業(yè)務(wù)發(fā)展情況,規(guī)劃公司組織設(shè)計、制度搭建、團(tuán)隊建設(shè)及人員開發(fā)等各項管理,以保證團(tuán)隊的凝聚、精簡及高效。任職資格:1、廣告設(shè)計或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;有8年以上廣告?zhèn)髅焦鞠嚓P(guān)工作經(jīng)驗。2、擁有廣告行業(yè)視覺系統(tǒng)設(shè)計工作經(jīng)驗··· -
餐飲總監(jiān)
2023-04-02職位年薪:40萬企業(yè)名稱:蘇州五星級酒店崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)餐飲部行政管理工作,制定并實施餐飲經(jīng)營的所有計劃。2、負(fù)責(zé)實現(xiàn)部門的營業(yè)收入指標(biāo)和利潤指標(biāo)。3、與行政總廚一起籌劃和設(shè)計菜單,開發(fā)當(dāng)?shù)匦枨蟮牟惋嫯a(chǎn)品。4、熟悉酒店管理理論、餐飲管理理論、營銷學(xué)和服務(wù)心理學(xué)。5、協(xié)調(diào)與其他部門的工作關(guān)系,確保賓客得到滿意的餐飲產(chǎn)品和良好的服務(wù)。6、制定餐廳推銷策略,督促員工做好食品飲料的推銷工作,提高餐飲銷售收入。7、建全物資管理制度,對餐廳的設(shè)備、物資、用具等嚴(yán)格管理。崗位要求:1、有··· -
平臺系統(tǒng)設(shè)計總監(jiān)
2023-04-02職位年薪:80萬企業(yè)名稱:蘇州教育培訓(xùn)科技發(fā)展公司職責(zé)描述:1、負(fù)責(zé)跟進(jìn)項目的進(jìn)度,協(xié)調(diào)項目組成員之間的合作,負(fù)責(zé)產(chǎn)品技術(shù)團(tuán)隊的技術(shù)管理、工作計劃、產(chǎn)品開發(fā)進(jìn)度監(jiān)控、技術(shù)評審等;2、負(fù)責(zé)組建公司的開發(fā)團(tuán)隊,對研發(fā)團(tuán)隊進(jìn)行有效的管理,指導(dǎo)與日常培訓(xùn),帶領(lǐng)團(tuán)隊提高工作效率;3、負(fù)責(zé)項目實施:需求分析、架構(gòu)設(shè)計、研發(fā)編碼、系統(tǒng)部署、安全策略、運(yùn)維調(diào)優(yōu);4、參與技術(shù)評審、對關(guān)鍵技術(shù)方案把關(guān),對方案合理性、可行性、運(yùn)作規(guī)范性等負(fù)責(zé) ;任職要求:1、計算機(jī)相關(guān)專業(yè),本科以上學(xué)歷,具有10··· -
化妝品銷售總監(jiān)
2023-04-02職位年薪:45萬企業(yè)名稱:蘇州化妝品企業(yè)崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)團(tuán)隊的管理,幫助團(tuán)隊成員業(yè)務(wù)拓展能力的提升,監(jiān)督并落實團(tuán)隊任務(wù)業(yè)績的完成;2、根據(jù)團(tuán)隊的業(yè)績指標(biāo),負(fù)責(zé)制定和實施銷售計劃;3、管理并考核銷售人員,幫助選拔、補(bǔ)充、發(fā)展銷售團(tuán)隊;4、建設(shè)并培養(yǎng)銷售人員隊伍,提高銷售人員的達(dá)標(biāo)率。任職要求:1、5年以上護(hù)膚品/美容保健品銷售行業(yè)工作經(jīng)驗,帶過10人以上網(wǎng)絡(luò)銷售團(tuán)隊管理工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮;2、具備較強(qiáng)的市場分析、營銷和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問題的能力;3、有較強(qiáng)事··· -
環(huán)保經(jīng)理
2023-04-02職位年薪:30萬企業(yè)名稱:蘇州紙品公司崗位內(nèi)容:1、協(xié)助環(huán)??偙O(jiān)制定并完善公司環(huán)保管理制度及實施方案,監(jiān)督相關(guān)部門落實情況;2、負(fù)責(zé)督導(dǎo)巡檢、污水處理異常分析工作;3、負(fù)責(zé)公司廢氣的監(jiān)控,確保環(huán)保設(shè)施的正常、安全、穩(wěn)定運(yùn)行,廢氣達(dá)標(biāo)排放;;4、負(fù)責(zé)定期對公司固廢分類處理進(jìn)行監(jiān)控;5、負(fù)責(zé)組織對車間廢水管道、雨水管網(wǎng)的監(jiān)督、檢查;6、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。任職要求:1、大專以上學(xué)歷,化工、環(huán)境等相關(guān)專業(yè);2、5年以上化工行業(yè)環(huán)保管理工作經(jīng)驗,具備一定的管理經(jīng)驗;3、精通國家相··· -
環(huán)境工程經(jīng)理
2023-04-02職位年薪:35萬企業(yè)名稱:蘇州環(huán)境工程公司一、崗位職責(zé):1.具備豐富工程施工經(jīng)驗,熟悉各種工程材料品鑒標(biāo)準(zhǔn)。能獨(dú)立組織領(lǐng)導(dǎo)工程施工、現(xiàn)場指導(dǎo)和運(yùn)營調(diào)試;2.通曉工程項目方案原理,精通讀懂專業(yè)施工圖紙,能熟練運(yùn)用制圖軟件(CAD)和辦公軟件;3.熟悉土建知識,精通電工知識,了解力學(xué)知識;4.負(fù)責(zé)行業(yè)信息收集,參與執(zhí)行公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃;二、任職要求1.具有環(huán)境工程或工民建專業(yè)本科以上學(xué)歷,3年以上行業(yè)工作經(jīng)驗;2具有2級以上建造師證書,能適應(yīng)經(jīng)常出差;3.邏輯清晰、思維敏捷、有魄··· -
掃地機(jī)器人軟件工程師
2023-04-02職位年薪:60萬企業(yè)名稱:蘇州機(jī)器人公司崗位職責(zé):1、客戶項目AI模塊問題定位及分析;2、理解項目需求,結(jié)合AI算法編寫應(yīng)用程序;3、負(fù)責(zé)深度學(xué)習(xí)應(yīng)用在各種平臺的部署;4、參與AI算法的設(shè)計與實現(xiàn);5、撰寫技術(shù)文檔,參與項目技術(shù)支持。任職資格: 1、計算機(jī)、數(shù)學(xué)等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,3年以上軟件項目開發(fā)經(jīng)驗;2、有智能掃地機(jī)器人、智能家居、家電、智能電子產(chǎn)品等行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;3、熟練掌握c/c++/python/shell等編程語言;  ··· -
嵌入硬件經(jīng)理
2023-04-02職位年薪:35萬企業(yè)名稱:蘇州電器自動化公司崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)LoRa網(wǎng)關(guān)硬件研發(fā)工作。2、負(fù)責(zé)網(wǎng)關(guān)嵌入式硬件、射頻硬件電路的方案、原理圖設(shè)計,硬件調(diào)試、測試;3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品量產(chǎn)資料導(dǎo)入、跟蹤;4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品生命周期的技術(shù)支持工作。任職資格:1、本科以上學(xué)歷,5年以上工作經(jīng)驗,具有較為系統(tǒng)的嵌入式硬件、射頻電路理論知識和應(yīng)用技能;2、熟練使用常用的射頻調(diào)試儀器儀表、示波器;3、熟悉AD等電路設(shè)計軟件;4、有LoRa無線產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗的優(yōu)先、具備linux驅(qū)動開發(fā)能力優(yōu)先;5、有Li··· -
充電樁技術(shù)總監(jiān)
2023-04-02職位年薪:50萬企業(yè)名稱:蘇州充電設(shè)備公司崗位職責(zé):1、 負(fù)責(zé)充電樁項目設(shè)計、研發(fā)、實施與管理;負(fù)責(zé)充電樁的新產(chǎn)品項目計劃安排及統(tǒng)籌的細(xì)化,對技術(shù)或產(chǎn)品開發(fā)過程進(jìn)行監(jiān)控,確保技術(shù)及產(chǎn)品更新速度的穩(wěn)定性及持續(xù)性;2、負(fù)責(zé)上報組織產(chǎn)品設(shè)計過程中的設(shè)計評審、技術(shù)驗證、技術(shù)確認(rèn)及技術(shù)改進(jìn),并對設(shè)計更改加以控制;3、協(xié)調(diào)本項目組配合生產(chǎn)部、質(zhì)量部做好生產(chǎn)、質(zhì)量的工作;配合營銷中心做好售前售后服務(wù)工作,完成標(biāo)書的技術(shù)應(yīng)答及技術(shù)答辯、報價配置工作;4、制定、整理并規(guī)范化技術(shù)文檔(主要包括:···